GP+ Digital
Transforme a gestão de pessoas
da sua empresa com GP+Digital.
Essa solução oferece uma visão descentralizada dos principais processos de gestão de pessoas e integra com o ERP Datasul HCM e outros via desenvolvimento.
Com GP+Digital, você obtém dados mais consistentes, fornece um melhor desempenho para os processos mais simples e otimizados, obtendo tomadas de decisões mais confiáveis e minimizando o desperdício de recursos.
Uma solução completa e integrada para processar dados dos seus funcionários, reduzir custos e otimizar seus principais processos de gestão de pessoas.
Descubra o que o GP+Digital pode fazer pela sua empresa
- Descentralização dos principais processos de Gestão de Pessoas para líderes e colaboradores;
- Gestão Integrada dos Processos;
- Informações ágeis e seguras;
- Gerenciamento das equipes de trabalho;
- Relatórios e indicadores para facilitar a análise de dados e a tomada de decisão.
Elevando a eficiência e melhorando a jornada do colaborador, o GP+Digital é a escolha certa para empresas modernas e que buscam se destacar no mercado. Conheça seus benefícios:
- Gerenciamento ágil de Gestão de Pessoas com privacidade
- Elevando a eficiência e melhorando a jornada do colaborador, o GP+Digital é a escolha certa para empresas modernas e que buscam se destacar no mercado. Conheça seus benefícios.
- Acesso único e interativo entre líderes e colaboradores
- Acesso único aos principais processos da jornada do colaborador que envolvem interação e pontos de contato entre líderes e colaboradores.
- Otimização de processos de GP para atuação estratégica
- Reduzir o custo operacional otimizando o tratamento dos principais processos de GP e tenha mais tempo para a atuação estratégica de pessoas.
- Engajamento do clima organizacional
- Elevar o engajamento e o clima organizacionais melhorando a jornada do colaborador.
Conheça os módulos de nossa ferramenta
Módulo de avaliações
Baseado no Modelo de Gestão por Competências, o módulo de Avaliações visa identificar e gerenciar, de forma decentralizada, conhecimentos, habilidades e atitudes (CHA), bem como o desempenho dos colaboradores.
Módulo T & D
Esse módulo visa gerir, de forma decentralizada, as necessidades de capacitação identificadas como GAP’s no Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) de cada colaborador Avaliado.
Módulo de workflow
Visa automatizar solicitações (formulários) de gestão de pessoas, bem como de demais áreas da organização.
Módulo de Gestão de Benefícios
O Módulo visa automatizar a gestão de comprovantes e demais documentos necessários ao acompanhamento e verificação da pertinência e permanência de reembolso de determinados benefícios em folha de pagamento.
Módulo do Carreirômetro
Baseado no Modelo de Gestão por Competências, o módulo do Carreirômetro visa identificar e gerenciar, de forma decentralizada, os talentos e sua evolução profissional.
Módulo de Movimentação de Pessoal
Visa descentralizar as atividades de alteração geral, tais como de centro de custo a cargos e ou salários (promoções), bem como desligamentos.
Módulo de Manutenção Cadastral
Esse visa descentralizar as atividades de atualização/manutenção cadastral diretamente pelos colaboradores, prevendo quando necessário, etapas de aprovação antes da aprovação/integração das informações no módulo de administração de pessoal/folha de pagamento.
Entre em contato conosco para saber mais sobre como o GP+Digital pode ajudar a sua empresa a otimizar os processos de Gestão de Pessoas, reduzir custos operacionais e elevar o engajamento dos colaboradores.
Nossa equipe de especialistas está à disposição para esclarecer todas as suas dúvidas
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